東京・新宿に本社を構える人材関連事業を中核とするメガベンチャー企業の新組織立ち上げ責任者を募集しております。
ご興味の有る方は、お気軽に弊社までお問い合わせください。（無料キャリア相談実施中です）
1.企業情報（by SaaSキャリア転職情報）
企業名：非公開
業種：インターネット関連・ゲーム, 人材ビジネス
設立年月：2000年11月
資本金：3億6,238万円
従業員数：1,000名以上
株式公開：非上場
事業内容：
サマリー：2000年創業、人材関連事業を中心に、ヘルスケア、HR Tech、海外採用支援事業と大きく分けて4つの事業を運営しているメガベンチャー企業です。
2019 年より同社は、キャリア・techディビジョン、スタッフィングディビジョンと グループの事業を上記から大別して２つに分け、グループの含めてディビジョンごとに事業の運営をしています。
主力製品・サービス:
1.Human Resource
・新卒・中途・アルバイト採用支援・求人広告
・新卒・中途人材紹介
・採用ツール制作・採用アウトソーシング
・教育・研修サービス
・コールセンター・一般事務・販売職派遣
・イベントプロモーション・セールスプロモーションの企画制作
2.HR Tech
・人事プラットフォームサービス事業などのSaaSプロダクト
・DSP広告配信サービス
・ソフトウエア開発（ドローン・VRなど）
3.Healthcare
・介護福祉士などの派遣・紹介・求人メディアの運営
・保育士・幼稚園教諭などの派遣・紹介・求人メディアの運営
・看護師・医師人材紹介
4.Global
・海外現地人材紹介
・Global BPOサービス
・海外大学生人材紹介
・海外転職支援サイト及び情報サイトの運営
・ラボ型オフショア開発
収益モデル:
企業への採用支援による広告掲載料、成果報酬料金、派遣の月額料金がメイン HR Tech系はSaaSの月額料金制度となります。
主要顧客:
日本全国、さらに展開しているアジア関連諸国の人事・採用部門が顧客となります。
2.求人情報（by SaaSキャリア転職情報）
ポジション：
【事業戦略本部】
新組織立ち上げ責任者：SaaS事業横断型インサイドセールス（BPO）組織責任者候補
配属部署：
配属部署詳細：
【配属予定部署】
新組織の立ち上げとなるので未定です。新たに部署を組成する可能性もあります。
雇用形態：正社員
試用期間：有り (3ヶ月)
募集背景：【募集枠：若干名】
同社では現在プロダクト毎にインサイドセールス、フィールドセールス、パートナーセールス、カスタマーサクセスと役割によって営業組織を細分化していますが、今後は大手顧客の開拓や更なる受注拡大と契約いただいた顧客の契約継続に注力するべく、新規開拓を効率的に行う、サービス横断型インサイドセールス組織を立ち上げることとなりました。
採用人数：1名
仕事内容：
SaaS事業横断型のインサイドセールス組織の立ち上げ責任者候補として業務を行います。
グループマネージャーとしての採用を予定しています。
【具体的な業務】
社内のBPOコールセンターを活用した横断型組織の組成を行います。
サービスごとに分かれているインサイドセールスの業務フロー図を、コールセンター向けに整えマニュアルを制作し、実稼働にのせます。
時にはセンターに赴き、ハンズオンで生産性を改善するために人員の確保なども行う予定です。
＜担当プロダクト例＞
・人事向けクラウドサービス
・給与前払いサービス
・電子契約サービス
・アルバイトマッチングアプリ
・国産Web会議システム
※その他新規プロダクトを複数準備中です。
必須要件：
下記全てを満たす方
1. インサイドセールスのテレアポ等の新規営業経験
2. 法人向け営業経験2年以上
3. 営業／営業受託として営業の生産性向上の観点で成果をあげてこられた方
4. PDCAを通じた改善プロセスの運用経験
歓迎/尚可：
アウトバウンドコールセンター運営等の業務フロー設計構築経験
入社時想定年収：
400 万円 〜 800 万円
就業時間：
09:30〜18:30
時間外労働
有り
待遇条件・昇給賞与：
想定年収：400万円～800万円 ＋ インセンティブ
昇給年2回（4月・10月）、昇格（随時）、交通費支給（月額上限5万円まで）
福利厚生：
各種社会保険完備、企業型確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株会（持株会奨励金制度あり）、慶弔見舞金、育児サポート手当（育児休業から復職される社員の子どもが保育所などに預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援）、事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行 例：台湾など）、定例会、社員総会（年1回）、目標達成部署達成会
選考プロセス：
書類選考
↓
1次面接：経営推進部 部長
↓
2次面接：営業現場責任者
↓
最終面接：専務取締役副社長
勤務地住所：東京本社
喫煙環境：
転勤の有無：無し
休日休暇：
【年間休日数：125日以上】
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇
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